Ist eine Führungskraft eher Verwalter oder Leader und Gestalter? „Hinter diesen beiden Typen stecken unterschiedliche Persönlichkeitskonzepte. Sie stehen dafür, wie ...
Tag Archives: Leadership
Vorbei sind die Zeiten, wo Chefs vordenken bzw. anweisen und Mitarbeiter einfach nur umsetzen. So stellte sich in vielen Bereichen ...
Das ÖPWZ, das dieses Jahr sein 70jähriges Bestehen feiert, wurde früh – bereits 1954 – in der Geschichte des professionellen ...
Autoritäre Führungsstile stoßen in einem dynamischen und komplexen Umfeld zunehmend an ihre Grenzen: zu langsam, zu kurz gegriffen und zu ...
In unserer zunehmend volatilen, komplexen und zudem unklaren Umwelt ist es für Organisationen überlebenswichtig, agile Leadership-Kompetenzen aufzubauen. Das ÖPWZ wurde ...
Wenn der Funke überspringt, lassen sich Anliegen leichter durchsetzen. Führen ohne Chef zu sein: Wie Sie mit Strategie und Kommunikation ...
Das Management hat es nicht einfach: Zusätzlich zu fachlichem Know-How sind vor allem Empathie, Einfühlungsvermögen, Weitblick und wirtschaftliches Geschick gefragt. ...
Vertrauen zu können, ist wichtig. Denn wem man vertrauen kann, der ist einem auch sympathisch. Wie Sie das Gefühl des ...
„Nehmen Sie sich vor jedem wichtigen Telefonat, vor jedem Gespräch und jeder Sitzung eine Minute Stille, konzentrieren Sie sich nur ...
„Sie manipulieren, ob Sie wollen oder nicht. Sobald Sie einen Raum nur betreten, in dem sich Mitarbeiter befinden, verändern Sie ...